People社員インタビュー
入社・転職のきっかけを教えてください。
大学生のときに、現在の直属の上司かつ大学の先輩がレクチャーをしてくださった際に、当社を知り、文系からも環境×建築に携わる仕事に就けることに驚きと関心をもちました。次世代も含め、人や生き物にやさしい世界を作っていきたいという想いがあり、入社1年目からサステナビリティに関わる仕事に携わりたく、インターンを始め、入社を決意しました。
インターン期間中、優しく丁寧に接してくださる社員の方々が多く、さらに多彩で魅力的な経歴を持つ方ばかりで、一緒にお仕事をしたいと感じたことも入社の決め手となりました。
現在の仕事内容を教えてください。
現在はLEED O+M認証、WELL認証、Living Building Challenge認証、マーケティングチーム、社内委員会といった幅広い業務に携わっています。評価の対象や評価項目は異なるものの、共通点もしばしばみられ、共通点を見つけるのが一つの楽しみでもあります。
これまでの印象深い仕事を教えてください。
初めてプロジェクトマネージャーを担当したプロジェクトが私にとって忘れられない仕事です。1年目でプロジェクトマネジメントをすることはとても不安で、緊張もしましたが、上司の手厚いサポートのおかげで、目標であった、短期間で質の良い仕事をすることができ、クライアントにも大変満足いただけて、とてもうれしかったです。
学生時代に学んだこと、今の仕事に役立っていることは何ですか?
小学生から高校時代まで、学級委員を9回務めた経験から、クラスをまとめることが得意でした。また、幼いころからチームスポーツをすることが好きで、プロジェクトもチーム一丸となって取り組む点が似ており、楽しいです。また、大学生時代に塾事業の立ち上げに関わった経験から、マーケティングとしての視点やタスク管理スキルが磨かれ、今の仕事にも非常に活かさせていると感じております。
入社して感じたギャップはありますか?
インターン時代から、上司に社内のことを教えていただいていたり、実際にインターンでオフィスに通っていたことから、ギャップは感じませんでした。笑
一点あるとすれば、想像以上に、社員の方たちが話しやすく、休日も一緒にウィンドサーフィンをしたり、高尾山に登ったり、釣りをしたりとよく遊びに出かけています。
働き方、1日のスケジュールを教えてください。
メール、Teams、TODOチェックから始まり、社内外での打合せや申請資料の作成がメインの業務で、マーケティングチームとして社内外のセミナーへの企画運営・参加したり、社内委員会では、四半期に一回のボードメンバーへの報告会に向けた準備や活動、年度末に環境経営レポートの作成に取り組んでいます。
会社や仕事に対しての今の気持ちを教えてください。
知らないことがまだまだたくさんあり、勉強の毎日ですが、サステナビリティが当たり前になりつつある今、先進的な取り組みを行う当社で働けることに大きなやりがいを感じています。大変なこともありますが、自分がやりたいことに素直に向き合える環境が整っており、とても満足しています。
オフの過ごし方
休日は家事を終わらせたのち、友達とご飯を食べに行ったり、遊びに出かけています。旅行も大好きなので、直近では有休を取って、シンガポール、インドネシア、カナダに行きました!
「なぜヴォンエルフに?」
社員に聞いてみました。